Cultura – Equipos pequeños e independientes con la capacidad de invertir activamente y entregar resultados para nuestros clientes.
Diversidad – Aceptamos diferentes puntos de vista, habilidades y antecedentes para mejorar las decisiones que tomamos.
Responsabilidad – Apertura y honestidad, tanto con nosotros mismos como con nuestros clientes.
E estabilidad – Respaldado por una empresa del FTSE 250 para proporcionar recursos y gobernanza superiores.